Gestionnaire paie et administration du personnel

Votre salaire sera d'environ 3200 € brut par mois sur 12 mois

Principales missions :

• Administrer des dossiers individuels de salariés.

• Contrôler les bulletins de salaires du personnel.

• Gestion administrative des contrats de travail.

• Gestion administrative du temps de travail.

• Préparer les documents d'embauche d'un salarié.

• Réaliser des déclarations réglementaires.

• Réaliser la gestion des arrêts maladie.

• Saisir des éléments de paie

Sous la responsabilité du dirigeant d'entreprise, votre mission sera d'organiser et suivre la relation contractuelle et administrative entre le collaborateur et l'entreprise : Administration du personnel - Etablissement des dossiers administratifs d'embauche et respect des formalités ; - Gestion des arrêts maladie ; - Gestion des visites médicales ; - Gestion des AT/MP : déclaration, suivi des arrêts et des dossiers ; - Gestion de la caisse de congés payés CIBTP, et régime de prévoyance PRO BTP Paie - Suivi des remboursements IJSS ; - Saisie des entrées et sorties du personnel ; - Saisie des éléments variables de paie, de la présence et des absences ; - Contrôle des éléments de paie ; - Vérification des bulletins de salaires ; - Etablissement des soldes de tout compte ; Divers - Gestion de l'enregistrement et des paiements des factures fournisseurs - Gestion des achats administratifs (voitures, assurances, fournitures )